Terug naar resultaten · AMSTELVEEN

Vacature geverifieerd 16 uur geleden

Candidate

D&B The Facility Group·AMSTELVEENOp locatieTijdelijk
4700 € – 5000 € / maandgeschat
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor het optimaliseren van recruitmentprocessen en candidate journeys voor diverse doelgroepen, inclusief automatiseringen en AI-tools.
  • Vaardigheden en aanpak: Denkt mee over workflows, analyseert afhakers en vertaalt dit naar verbeteringen, met focus op gebruiksvriendelijkheid en website-optimalisatie.
  • Samenwerking en innovatie: Schakelt met recruitment, marketing, IT en leveranciers om recruitment innovatiever, slimmer en schaalbaarder te maken.
  • Voorwaarden en voordelen: Salaris tussen €4.700 en €5.000 bruto per maand, 32-40 uur, veel vrijheid en ruimte voor nieuwe ideeën.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

Logo D&B The Facility Group - - Hoofdkantoor ( Amstelveen , Noord-Holland ) Zorg jij dat onze candidate experience, net zo gastvrij is als onze dienstverlening ? Bij D&B geloven we dat recruitment allang niet meer draait om alleen cv's beoordelen of vacatures online zetten. Daarom zoeken wij een Candidate Experience Expert. Iemand die recruitmentprocessen niet ziet als administratieve workflows, maar als journeys die voelen alsof alles klopt. Jij begrijpt dat kandidaten tegenwoordig hetzelfde verwachten als consumenten: snelheid, duidelijkheid, gemak en persoonlijke aandacht. Je denkt niet in standaardprocedures, maar in slimme oplossingen. In candidate journeys die aansluiten op verschillende doelgroepen. Van beveiliger tot hospitality professional. Van operationeel talent tot management. Je bent iemand die energie krijgt van systemen slimmer maken. Je werkt dagelijks op het snijvlak van recruitment, technologie, candidate experience en employer branding. Daarbij ben jij continu bezig met de vraag: Een greep uit jouw werkzaamheden: - Je optimaliseert recruitmentprocessen en candidate journeys voor verschillende doelgroepen; - Je denkt mee over de ideale candidate flow van eerste contact tot onboarding; - Je richt workflows, automatiseringen en ATS-processen slim in; - Je analyseert waar kandidaten afhaken en vertaalt dit naar verbeteringen; - Je werkt met AI-tools, recruitmenttechnologie en chatbot-oplossingen; - Je denkt mee over website-optimalisatie, conversie en gebruiksvriendelijkheid; - Je onderzoekt nieuwe tooling op het gebied van selectie, assessments en candidate engagement; - Je schakelt met recruitment, marketing, IT en externe leveranciers; - Je helpt D&B recruitment innovatiever, slimmer en schaalbaarder maken. - Een salaris tussen €4.700 en €5.000 bruto per maand afhankelijk van ervaring; - Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week; - Veel vrijheid en ruimte om nieuwe ideeën uit te proberen...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
18 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
16 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Consultant

Secretary Plus
Rotterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·8 uur geleden15/100

Accountmanager

Bestseller
AmstelveenOp locatieVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·10 uur geleden35/100
AmstelveenVast
5007 € – 7155 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·10 uur geleden65/100

Stagiair HR

Koninklijke Vopak
RotterdamHybrideStage
575 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·10 uur geleden65/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden