Functiebeschrijving
Wij zoeken een begeleider voor de logeerweekenden; iemand die enthousiast is, van aanpakken houdt, structuur kan aanbieden en het leuk vindt om activiteiten te bedenken en ondernemen met de kinderen.
Wie zijn wij?
Griftenstein & Zorg is een kleinschalige zorgorganisatie in de Bilt voor zowel kinderen als volwassenen met ontwikkelings- en gedragsproblemen, een verstandelijke beperking of een andere hulpvraag. Wij bieden een fijne en liefdevolle omgeving voor hen met dieren, beweging en met allerlei activiteiten die we samen ondernemen. De logeerweekenden vinden plaats op het vakantiepark van RCN, Het Grote Bos in Doorn.
Wat betekenen de logeerweekenden:
Twee keer per maand bieden wij voor kinderen en jong volwassenen met een beperking logeerweekenden. Eens per maand voor de jongens en een ander weekend voor de meiden. De logeerweekenden starten om 15u op vrijdag en eindigen om 15u op zondag.
Tijdens het weekend zorgen we voor een leuke invulling! We spelen gezamenlijk (sport)spellen, zijn buiten, ondernemen leuke uitjes passend bij de hulpvraag en de leeftijd van jouw huisje. Ook kan er samen gekookt worden en helpen we de kinderen met een stukje zelfstandigheid. Daarnaast zijn we bezig met thema's zoals emoties of sociale vaardigheden om kinderen te helpen in hun ontwikkeling.
• een enthousiaste, zelfstandige en flexibele instelling
• goede communicatieve en sociale vaardigheden
• vaardigheden om het overzicht te bewaren
• oplossend vermogen en initiatief nemend
• een relevante HBO-opleiding of een relevante MBO-opleiding (met min 5 jr ervaring)
• SKJ registratie is een pre
Zie jij uitdaging in onderstaande taken?
• begeleiden van de kinderen gedurende het weekend
• het neerzetten van een leuk dagprogramma
• coördineren van weekend activiteiten gedurende het jaar
• schrijven van rapportages
• opstellen van zorgdossier (doelen, ondersteuningsplannen en evaluaties)
• voeren van intakegesprekken en evaluaties met ouders en consulenten
Wat bieden wij je?
• een leuke en afwisselende functie in een dynamische organisatie
• een informele werksfeer met korte communicatielijnen
• veel vrijheid voor eigen ideeën en initiatieven
• salaris conform CAO gehandicaptenzorg schaal 40 of 45, afhankelijk van je opleiding, de ervaring en de uitvoerende taken
Heb je zin in deze uitdaging? Neem dan contact op met ) of stuur je CV en motivatiebrief naar en .