Ambulant Trajectbegeleiders

Ambulant Trajectbegeleiders • 32 uur p.w. • Max. € € 5216,- p.m. • Locatie: Den Haag • Solliciteren kan t/m 9 augustus 2026 Het Jeugd Interventie Team (JIT) is onderdeel van Stichting JESS. JIT-medewerkers werken Den-breed Haag en in omliggende gemeenten. Bij Het JIT geloven we in de kracht van oprechte betrokkenheid en lef. Zonder oordeel en met een nieuwsgierige houding, bieden wij ontwikkelgerichte begeleiding aan jongeren van 12 tot en met 26 jaar om zelfstandig hun weg te vinden.Onze jongeren kampen met matige tot ernstige problemen op meerdere leefgebieden. Denk aan verwaarlozing, hechtingsproblematiek, trauma's, schulden, instabiele gezinssituaties, beperkte huisvesting, psychische klachten, of een gebrek aan dagbesteding. Wat we doen: • Maatwerkbegeleiding: Iedere jongere krijgt een aanpak die precies bij hen past. Bij het JIT profiteren jongeren van zowel individuele ondersteuning als een blended aanbod, met collectief aanbod, ervaringsdeskundigen en digitale hulpverlening. • Samenwerking: Het JIT staat in verbinding met de formele en informele systemen om de jeugdige of jongvolwassene heen, waarbij ze elkaar versterken. • Kracht en veerkracht: We helpen jongeren hun eigen talenten en krachten te ontdekken en te benutten. • Aanwezigheid: Onze Jitters zijn overal te vinden waar jongeren zijn: in wijken, op scholen en op plekken waar ze zich prettig voelen. Wat we zoeken: Ben jij iemand met een groot hart en de moed om verschil te maken? Kun je goed contact leggen met kwetsbare jongeren en werk je graag in een dynamische omgeving? Ben je een netwerker, cultuur sensitief, ondernemend en wijkgericht? Dan zijn we op zoek naar jou! 2 Ambulant Trajectbegeleiders i.h.k.v. zwangerschapsvervanging, tijdelijk voor de duur van6 maanden met de mogelijkheid om eventueel te verlengenJeugd Interventie Team Dit ga je doen • Je begeleidt jongeren van het JIT op hun weg naar zelfstandigheid • Je werkt samen met jongeren aan hun persoonlijke ontwikkeling, zonder oordeel en met oprechte betrokkenheid. • Je stelt samen met de jongere een toekomstplan op, rekening houdend met hun krachten en uitdagingen. • Je oefent met jongeren hoe ze met verschillende situaties kunnen omgaan. • Je voert interventies uit op diverse leefgebieden en ondersteunt hen bij de uitdagingen in de maatschappij en tijdens verschillende fases van hun leven. • Zet collectief aanbod en blended begeleiding in (waaronder ervaringsdeskundigen en digitale ondersteuning). • Je biedt praktische ondersteuning en advies waar nodig. • Je draagt actief bij aan het leerproces binnen het JIT en je denk mee vanuit een creatieve en constructieve houding. Zo maak jij het verschil Jij maakt het verschil in deze rol doordat je beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden en je gemakkelijk op professionele wijze samenwerkt met collega's en ketenpartners. Je denkt actief mee over beleid en organisatieontwikkeling en onderscheidt je door jouw creativiteit, ondernemende instelling en flexibiliteit. Met jouw affiniteit voor diverse culturen en jouw goede beheersing van de Nederlandse taal zorg je voor verbinding binnen het team en richting jongeren. Daarnaast zet je sociale media en digitale verslaglegging doelgericht in, waardoor je bijdraagt aan een transparante, moderne en betrokken werkcultuur. 5 redenen waarom dit iets is voor jou • Je bent in het bezit van een relevante hbo-opleiding (SPH/MWD/ Social work) en SKJ geregistreerd. • Je beschikt over aantoonbare werkervaring in het (individueel) begeleiden en activeren van jongeren uit kwetsbare groepen. • Je bent betrouwbaar, je bent er onvoorwaardelijke voor je jongere en je beweegt je in de leefwereld van de jongere door er te zijn (Presentie!)). • Je bent flexibel in je werktijden, je weet als geen ander hoe je aansluit bij je jongere, het lukt je om je jongere vast te houden of indien nodig zijn motivatie te vergroten. • Je bent een verbindende en inspirerende kracht en neemt proactief positie in. Hier mag je op rekenen • Een brutosalaris van maximaal € 5216,- (op basis van een 36-urige werkweek), conform schaal 8 Sociaal Werker 4 van de cao Sociaal Werk. • Individueel Keuze Budget voor extra flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden als vakantiegeld, een 13e maand en verlofuren. • Persoonlijk opleidingsbudget en onbeperkt toegang tot het digitale trainingsaanbod van GoodHabitz. • We vragen voor je indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag te overleggen. • Alle overige arbeidsvoorwaarden volgens cao Sociaal Werk. • Betreft zwangerschapsvervanging, voor de duur van 6 maanden met de mogelijkheid tot verlenging. De 1 e ronde zal plaatsvinden op dinsdagmiddag 18 augustus 2026 of donderdagmiddag 20 augustus 2026 a.s. en de 2 e ronde op maandagochtend 24 augustus 2026. Jouw rol binnen JESS brengt je in contact met een netwerk van maatschappelijke organisaties, waaronder JESS, JongLeren, MEE ZHN en , alle gefaciliteerd door Xtra. Binnen deze krachtenbundeling draait het om op een verbindende en inspirerende manier samenwerken en positie innemen om impact te maken voor een samenleving waarin iedereen meetelt en de kans krijgt mee te doen. Meer weten over JESS? Ga naar onze website www.stichtingjess.nl Het sollicitatietraject Uiterlijk 5 werkdagen na sluitingsdatum ontvang je bericht of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Het opvragen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatietraject. Na het kennismakingsgesprek volgt (eventueel) een tweede gesprek en bij wederzijds enthousiasme heb je het arbeidsvoorwaardengesprek. Na je arbeidsvoorwaardengesprek kun je jouw contract digitaal ondertekenen en is het alleen nog afwachten tot je eerste werkdag!