Afdelingsverantwoordelijke (38 uur)

Als Afdelingsverantwoordelijke bij Praxis zorg jij samen met je team voor tevreden klanten. Daarnaast ben je onderdeel van het managementteam van de winkel. In deze afwisselende fulltime baan ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de afdeling en ben je in staat om het beste uit je team te halen. Bij Praxis helpen we elkaar. Want samen weten we meer, samen kunnen we meer. En samen kunnen we de makers beter helpen. Wat ga je doen? • Je stimuleert en coacht jouw team; • Samen met het team draag je zorg voor een commercieel winkelbeeld; • Je hebt oog voor een optimale bezetting en maakt de roosters voor het team; • Je signaleert kansen in de winkel en doet voorstellen aan de winkelmanager; • Uiteraard werk je zelf ook mee op de winkelvloer. Wie ben jij? • Je hebt ervaring in een commercile rol binnen de retail; • Je hebt minimaal een opleiding afgerond op MBO 4-niveau (het liefst in een commercile of technische richting); • Je bent een voorbeeld voor je team; • Je bent leergierig en wilt jezelf blijven ontwikkelen. Wat bieden we jou? • Een leuke werkplek in een team waarin elkaar helpen centraal staat; • Verantwoordelijkheid in een afwisselende functie; • Een salaris dat past bij je ervaring en de functie (conform de CAO doe-het-zelfbranche met daarbij onze aanvullende arbeidsvoorwaarden); • Volop ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden (o.a. de Vakopleiding Doe-Het-Zelf); • Ruimte voor ideen en initiatief; Goed om te weten: Praxis is aangesloten bij de Stichting Fraude Aanpak Detailhandel (FAD). Wij kunnen in het kader van fraudepreventie als onderdeel van de sollicitatieprocedure met je gegevens controleren of je voorkomt in het Waarschuwingsregister van het FAD. Dit is het sollicitatieproces • Je hebt gesolliciteerd! Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen zo snel mogelijk contact met je op. • Telefonische kennismaking Zien we een goede match? Dan nemen we contact met je op om telefonisch verder kennis te maken en te ontdekken of dit jouw volgende stap kan zijn. • Het eerste gesprek Tijdens dit gesprek vertellen we je meer over wie wij zijn als werkgever en hoe het team en de rol eruitzien. Zo krijg jij een goed beeld of dit bij je past, en doen wij dat natuurlijk ook. • Assessment Voor sommige rollen maken we gebruik van een assessment. Dit is optioneel. Het geeft ons een beter beeld van jou en helpt om te bepalen of er nu, en in de toekomst, een goede match is. • Tweede gesprek In dit gesprek gaan we de verdieping in. We zoomen verder in op wat je hebt gedaan en hoe jij met bepaalde situaties omgaat. Zo krijgen we samen een goed beeld of deze rol bij je past en of jij je hier op de lange termijn kunt ontwikkelen en gelukkig kunt zijn. • Aanbod We hebben alles gezien wat we nodig hebben en willen graag met je verder. Hopelijk voel jij dat ook zo. Je ontvangt van ons een passend aanbod en we kijken ernaar uit om je te verwelkomen in ons team. • Welkom We hebben alles gezien wat we nodig hebben en willen graag met je verder. Hopelijk voel jij dat ook zo. Je ontvangt van ons een passend aanbod en we kijken ernaar uit om je te verwelkomen in ons team. Werken bij Praxis Werken bij Praxis betekent onderdeel worden van de Praxisfamilie. Wij zijn er voor de makers en we zijn er voor elkaar. We helpen onze collega die ons nodig heeft. En we vragen gewoon om hulp als we er zelf even niet uitkomen. Want samen weten we meer, samen kunnen we meer. En samen kunnen we makers beter helpen.